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集团领导在河钢承钢干部大会上强调 解放思想更新观念 抢抓机遇 开拓奋进 扎实推进各项重点工作努力开创新局面

1210日,集团召开河钢承钢干部大会,宣布集团对该公司主要领导进行调整的决定。集团党委副书记、总经理彭兆丰强调,河钢承钢要以本次领导班子调整为契机,进一步解放思想,更新观念,抢抓机遇,开拓奋进,深刻理解、深入贯彻集团2019年重点工作分析说明会精神,扎实推进当前各项重点工作,努力开创各项工作新局面。集团党委副书记李炳军主持会议。

彭兆丰对河钢承钢的工作和取得的成绩给予充分肯定。他指出,近年来,河钢承钢认真落实集团部署,按照“用三年时间跻身集团第一方阵”的目标,坚持以钒定钢、突出钒钛特色的企业发展定位,加快结构调整、品种升级等各方面工作都取得了长足进步,生产经营水平实现了历史性跨越。特别是今年以来,主动更新经营理念,持续加大管理力度,方方面面工作呈现出可喜变化,成绩令人振奋。

彭兆丰强调,要深刻理解、深入贯彻集团2019年重点工作分析说明会精神。要进一步转变观念,更新理念,保持战略定力,坚定信心决心,在总结今年工作成败得失的基础上,认真谋划明年工作思路,以更高的标准和站位、更新的思路、更有力的举措,继续聚焦“市场”和“产品”,持续推进产品结构、客户结构再优化,深入推进改革发展、工艺创新等各项重点工作,勇做集团改革发展的骨干力量。

彭兆丰强调,要进一步加强企业党建工作,为推进企业生产经营和改革发展提供坚强有力的组织保障。河钢承钢党委及各级领导干部,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入领会习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神,加强领导班子自身建设,提升领导班子的政治素质和政治能力。要进一步开阔视野和思路,更新观念和理念,用创新的手段解决企业生产经营和改革发展中遇见的新情况、新问题。要拓宽选人用人的视野和渠道,着力打造一支优秀的年轻干部队伍。要坚持把政治建设放在首位,以加强组织体系建设为重点,全面推进基层党组织建设。要扎实推进责任体系建设、制度体系建设、保障体系建设,压实各级领导的党建责任、夯实党建工作基础。要持续提升党建科学化水平,为企业改革发展提供坚强的组织保证。

彭兆丰强调,要以本次领导班子调整为契机,扎实推进当前各项重点工作,努力开创河钢承钢各项工作的新局面。此次调整后,河钢承钢班子是集团钢铁板块中最年轻的班子。年轻,就意味着有激情、有活力、有创造力。河钢承钢领导班子和各级领导干部要把思想和行动统一到集团决策部署上来,积极适应新时代、新任务、新要求,以新思路、新举措,创造新业绩,展现新形象,推动河钢承钢实现新的更大发展。要继续聚焦“市场”和“产品”,创新实现产品结构再优化和客户结构再优化,深入研究产业链上下游战略客户的发展方向和潜在要求,积极引进采用新技术、新工艺,推进绿色制造,深度融入下游高端客户产业链条。要充分利用各方技术研发平台,在创新含钒钢技术上寻求新突破,不断提升绿色钒钛的发展能力、创新活力。要积极推进现代工业服务转型,积极推进钢铁产业链条向先进制造业纵向延伸、横向拓展。要深入推进市场化改革,做实做强产线独立市场单元。要以市场化为原则,建立以市场化选聘、契约化管理为主要形式的选人用人、绩效管理和激励约束新机制。要站在讲政治、讲大局的高度,扎实做好安全环保和信访稳定工作,以实际行动和良好成效维护好和谐发展的稳定环境。

集团总监、党委组织部主要负责人、办公室相关人员,以及河钢承钢领导班子成员、全体中层干部参加会议。

会前,彭兆丰参观了河钢钒钛展馆,实地考察了亚熔盐产线、钒钛产业链延伸项目建设现场和长型材智能化制备关键技术示范生产线,听取了河钢承钢前10个月工作完成情况和明年思路的汇报。

 

来源:      时间:2018/12/17 7:34:20